Chargé de Planning RH

Description du job

Notre client, acteur majeur dans son secteur, met un point d’honneur à optimiser l’organisation de ses équipes pour garantir un fonctionnement fluide et efficace. Dans un environnement dynamique et structuré, il recherche un(e) Chargé(e) de Planning RH (F/H/X)  pour assurer la coordination et la gestion des effectifs.

1. Votre défi !

   🛠 Un rôle clé dans l’organisation des équipes

   En tant que Chargé(e) de Planning RH, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion du personnel et l’optimisation des ressources.

   Vos missions principales incluront :

   📅 Gestion du planning :

   • Collecter et structurer les informations liées aux effectifs en collaboration avec les équipes.
   • Planifier et mettre à jour les ressources tout en respectant les temps de repos.
   • Assurer la communication des plannings auprès des collaborateurs.
   • Suivre et actualiser les absences, congés et récupérations.
   • Coordonner les déplacements et organiser la gestion des véhicules.

   📂 Suivi administratif :

   • Déclarer les chantiers auprès des organismes compétents (ONSS, URSSAF).
   • Gérer les démarches administratives pour les employés détachés à l’étranger.
   • Assurer le suivi des véhicules en lien avec le service logistique.
   • Collaborer avec les agences d’intérim pour la gestion des prestations.

   🤝 Coordination interne et externe :

   • Travailler en étroite collaboration avec les responsables de projet, les RH et la logistique.
   • Gérer les relations avec les syndicats, mutuelles et autres organismes sociaux.

2. Vos talents

   🎯 Un profil organisé et réactif

   Nous recherchons un profil à la fois méthodique et capable de gérer les imprévus avec efficacité.

   💡 Compétences techniques (Hard Skills) :

   • Diplôme en ressources humaines ou 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
   • Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de planification.
   • Connaissances en anglais et/ou néerlandais, un plus.

   🤝 Compétences relationnelles (Soft Skills) :

   • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
   • Excellente capacité à communiquer et à travailler en équipe.
   • Autonomie, dynamisme et réactivité face aux urgences.

3. Notre offre

   🚀 Une opportunité attractive dans un cadre dynamique

   • Un environnement stimulant avec des missions variées.
   • Une équipe engagée et une collaboration transverse enrichissante.
   • La possibilité de contribuer à des projets d’envergure.
   • Contrat : CDI
   • Temps plein : 39h/semaine

   Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant !