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Attachez vos ceintures : direction les bonnes nouvelles !

Parce que… un vrai leader qui s’inscrit dans la durée doit rayonner, communiquer positivement, avoir et faire confiance, accueillir aussi bien les échecs et les problèmes que les bonnes nouvelles.
Parce que… ce n’est pas toujours simple, même pour les plus motivés.
Aujourd’hui, nous avons eu envie de partager des bonnes nouvelles avec vous, histoire de vous donner un peu de matière positive :

Une table ronde sur le Bonheur National Brut (BNB), mise en place au Bouthan, sera organisée au sein de l’ONU.
Source : newzitiv.com

Selon le Bureau fédéral du Plan, en 2013, la Belgique devrait voir son produit intérieur brut (PIB) progresser de 1,4%. Et dès 2014, la croissance devrait être plus élevée, mais sans dépasser de façon significative les 2%.
Source :deredactie.be

L'aéroport de Bruxelles a clôturé 2012 sur un total de 18.971.332 passagers. Ce nombre, en croissance de 1% par rapport à 2011, constitue un record depuis 2001, a annoncé Brussels Airport dans le bilan de ses activités.
Source : trends.levif.be

Il semble que le Franco Dragone Entertainment Group ait de bonnes chances d’organiser les cérémonies d'ouverture et de clôture de la prochaine Coupe du Monde de football, organisée en 2014 au Brésil
Source :sportmagazine.levif.be

La croissance du PIB wallon en 2013 devrait être de 0,7 %.
Source : lavenir.net

Une récente étude, publiée par l’Université du Michigan, démontre que la pensée positive a un impact biologique sur les risques de problèmes cardio-vasculaires et d’AVC, sur la pression sanguine, la tension artérielle, mais également le stress et l’anxiété.
Source : newzitiv.com

L'éolien, un secteur porteur pour l'économie wallonne : l'électricité produite par nos éoliennes couvre désormais 3% de la consommation belge, contribue à la réduction des émissions de CO2 et des importations d'énergies fossiles.
Source : wallonie.be

Voilà, vous avez maintenant fait le plein de bonnes nouvelles. N’hésitez pas à les partager !

« Tout est une question d’attitude : il faut imprégner son esprit de pensées positives pour espérer profiter de cette force qui vit en chacun de nous. »
-Norman Vincent Peale

 

 


Nouveaux métiers, nouvelles filières !

L'emploi ne devrait guère évoluer en Belgique au cours du 1er trimestre 2013, selon le Baromètre trimestriel Manpower. Pourtant, on cherche désespérément des profils techniques… entre autres !

Aujourd’hui, c’est la crise. Toutefois, dans quelques années, avec le développement des nouvelles technologies, l’évolution liée à la démographie, les changements environnementaux et la population vieillissante, les perspectives d’emploi vont changer.

Le secteur des communications et de l’information est en pleine expansion. On voit apparaître des métiers inconnus aux intitulés inusités,  liés entre autres au développement des nouvelles technologies : Web Metric, Community Manager, Data Scientists, Hacker Ethique, Chief Listening Officer, Content Curator.

On dit que près de 90 % de l'information créée depuis le début de l'humanité l'a été ces deux dernières années*. Selon le cabinet McKinsey, la masse des données créées par les entreprises, les machines et les particuliers augmente chaque année de 40%. Il faut ensuite des gens pour gérer le flux d’informations, le stocker, l’utiliser, le sécuriser.

Les récentes procédures mises en place dans le secteur des banques et assurances permettent aussi le développement de filières d’emplois liés à la gestion, l’administration, la finance et la comptabilité.

Les métiers verts ont, eux aussi, la cote. Traitement des eaux et des déchets, énergie, photovoltaïque, isolation, éoliennes, écoconstruction, développement durable. Avis aux Expert Bilan Carbone, Entrepreneurs Vert-Tech, Durability System Developer : à vos marques, prêts, partez !

On compte aussi beaucoup sur les métiers des services aux personnes. Le vieillissement de la population crée un besoin toujours grandissant de métiers moins qualifiés tel auxiliaires de vie, aides à domicile, aides soignantes.

Peu importe le secteur, le niveau de qualification demandé ne va cesser d’augmenter. Le « simple » savoir technique ne sera plus suffisant. La spécialisation pure, c’est terminé, il faut diversifier ses connaissances, ses compétences, ses intérêts.

Si vous avez envie de voir du pays, il semble que ce soit les employeurs de Taiwan et du Brésil qui prévoient d’embaucher le plus en 2013 ! A bon entendeur… 

*Source JDN

 
 


Voici quelques suggestions de lectures concentrées sur la thématique des ressources humaines, déclinées en plusieurs pistes :

Leadership. Perspectives sur l’exercice du pouvoir dans les entreprises
d’Eric-Jean Garcia • Ed. De Boeck

300 citations pour manager
de Patrick Amar • Ed. Dunod

Pilotez efficacement votre stratégie commerciale
de Laurence Hébette • Edipro

Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent
de Stephen R. Covey • First Editions

Bonne lecture et surtout n’hésitez pas à nous suggérer d’autres titres au gré de vos découvertes.

 
edito

« Un pessimiste voit la difficulté dans chaque opportunité, un optimiste voit l’opportunité dans chaque difficulté. »
W. Churchill

Liberté, autonomie, loyauté, audace, humilité, honnêteté, harmonie, convivialité, démocratie, engagement, plaisir, partage, respect, sécurité.

Autant de mots qui vous parlent peut-être, certains plus que d’autres ? Ce sont des valeurs. Elles représentent ce en quoi nous croyons, peuvent être un moteur et orientent nos actions.

En ce début d’année, je vous souhaite de trouver cet équilibre qui nous permet de vivre nos vies tout en étant connectés à nos propres valeurs ! C’est un beau défi, ne trouvez-vous pas ?

Toute l’équipe de ProSelect se joint à moi pour vous souhaiter une année 2013 étincelante!
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Merci d'avance pour votre collaboration et à très vite !
 

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Expo Images à conviction
Du 11 janvier au 11 mars 2013, Liège

Une exposition exceptionnelle des fonds d'archives photographiques de la Police Fédérale, croisés avec les travaux de plusieurs artistes contemporains.
www.grandcurtiusliege.be

Conférence
L’Alchimie du bonheur

Mercredi 13 mars 2013, Liège

Conférence L’Alchimie du bonheur dans le cadre du cycle de formation Le bonheur autrement..
www.lebonheurautrement.be

Formation en techniques de recrutement et de sélection (2 jours).
Jeudi 14 et vendredi 15 mars 2013, Remicourt

Le but ? Apporter aux participants des outils concrets et faciles à utiliser afin d’objectiver au mieux la sélection de nouveaux collaborateurs.
www.proselect.be

Le salon des outils
et services

26, 27 & 28 mars 2013, Paris

Dédiés aux dirigeants d'entreprises, aux responsables des Ressources Humaines, de la Formation et des Systèmes d'Information
www.solutions-ressources-humaines.com

24e édition de la HRM Night
28 mars 2013, Bruxelles

Rendez-vous incontournable des professionnels de la gestion des ressources humaines en Belgique
www.hrm-night.be

Château de Waroux, Ans
Jusqu’au 2 juin 2013,

Exposition «L’impressionnisme et la Femme» (Monet, Degas, Renoir, Signac, Vangogh,…).